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測驗的使用與解釋
實施測驗的要求:
⑴ 按測驗要求進行(例如按有關的“施測手冊”施測),不要隨心所欲增添內(nèi)容。
?、?恰當選擇測驗的時間地點。
⑶ 測驗工作人員的態(tài)度要嚴謹,防止產(chǎn)生不利的影響。
?、?測驗時間長度要合適。
?、?對于出現(xiàn)測驗要求中(例如,施測手冊中)沒有包含的問題,應該根據(jù)已有經(jīng)驗妥善處理。
?、?根據(jù)需要與可能選擇測驗的個別對象和團體對象。
測驗結(jié)果的解釋⑴ 對測驗結(jié)果應按有關的統(tǒng)計方法進行解釋(例如測驗常模解釋),保證推論的客觀性。
?、?在對測驗結(jié)果進行解釋之前,要考察所用“測驗”的信度、效度,保證正確的解釋測驗結(jié)果。
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